採用活動がうまくいかず、お困りではありませんか？

いろいろ求人広告を出しても

応募が集まらない

エージェントから

良い人材を紹介してもらえない

採用しても定着しない…

その課題、iRecで解決しましょう！

プロが開発した”採用サイト”のためのテンプレート

独自調査をもとにデザインやサイト導線を設計したオリジナルテンプレートをもとに制作するため、制作期間・コストを削減しながら、求職者に好まれる高品質なサイトが完成。

専門知識がなくても簡単にサイト更新可能

メール感覚で手軽にサイト更新ができるため、採用活動の成否を分ける求職者への積極的な情報発信がしやすい。

まずは資料ダウンロード

自由度の高いコンテンツ掲載が実現

求人媒体や簡易的な採用サイト作成ツールと比較し、画像・文章の掲載箇所・数に関する制限が少ない。勤務地や部署・職種ごとに下層サイトを作ることも可能。

”ターゲットに刺さる採用サイト”が悩まず、スムーズに完成

結果として、「求める人材の獲得」「ミスマッチ防止」につながります

iRecは機能も充実

求人情報の管理

応募者情報の管理

応募フォームカスタマイズ

SEO対策・OGP設定

求人検索エンジン自動連携

フォーム一体型ページ

ファビコン設定

ページ公開ワークフロー

WEB面接

採用の「数」とともに「質」も求めるには、必要なときに募集を強化するだけではダメ。そのために課題としていた「採用ブランディング」を起点に、コンテンツについても柔軟に拡充をしてもらえました。

導入事例

iRecが良かったのは、人材エージェントの仕事をされているので、採用に関するナレッジを多く持った方々に採用サイトを作ってもらえるということ。その点で、他社より提案内容にも説得力を感じました。

採用強化するならiRec

まずは資料ダウンロード

採用サイトに掲載する社員や社内風景の写真撮影はお願いできますか？

もちろん可能です！

写真撮影は、1拠点2時間以内 ¥60,000で承っております。

その他、社員インタビュー＆記事作成やコンテンツ登録代行、独自ドメイン設定など各種オプションメニューを取り揃えております。

導入前に操作デモを見ることはできますか？

はい、可能です。

ご希望いただければ、営業担当より実際の操作方法をオンラインにてお見せいたします。また、お客様ごとに無料でサンプルサイトもお作りできますので、ご遠慮なくご要望くださいませ。

よくある質問

iRec

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